女生称求职因是上海人2天被拒3次

女生称求职因是上海人2天被拒3次

7月2日，上海。崔同学是一名大专应届毕业生，她称近期求职因是上海人2天被拒3次。崔同学介绍，自己学的是学前教育专业，投的都是觉得能胜任的人事、行政、前台一类的工作，但从3月初到现在每天投很多简历，仍找不到工作，其中大多数是因上海人的身份被拒。一开始面对这种不公，很气愤去质问原因，对方称上海人有房有车不缺钱，不需要工作。现在再面对此事已经懒得争辩，虽受打击但知道改变不了。想呼吁公司不要再排斥上海人。

大学生求职过程中注意什么

应届生尽量参加校园招聘

校园招聘相对靠谱，来大学校园招聘的公司不可能都是BAT，全球500强，投行，咨询，央企等大公司这些公司其实只占了校园招聘的一小部分。

大部分的公司都是一些你从没听过的公司，提供的薪水一般般，可见到的职业前途也不会叫人那么兴奋，但是这些公司是靠谱的公司。有学校就业处把关，传销公司，不靠谱公司进不来。

作为应届生，一定要把握住校园招聘的机会。

大学生就业求职前的准备

调整面试心态

有很多人觉得自己在面试的时候似乎矮人一头，于是沟通时畏首畏尾。大家一定要知道：这样的想法大错特错!你唯一应有的心态是：我是来与HR互相合作一个项目的，而这个项目，就是要尽快判断出我这个人，是否是HR所需要的那个空缺职位的最佳人选!

如果你过度紧张，就会给HR的工作制造难度，因为他可能看不出你真实的水平。如果你过度迎合，也是在给HR的工作制造难度，因为他可能找错人。如果你撒谎，你就会让HR招聘一个错误的人进来，他必然会受到公司的谴责，所以他才会左右盘问，免得自己犯了大错而难以升职加薪。

大学生应该准备哪些求职材料

1、毕业证书、学位证书、学历证书和结业证书。

2、个人简历。简历是大学生求职的重要工具。一份好的简历，能创造面试的机会，增加被录用的概率。简历的优劣直接影响到大学毕业生的求职与择业能否成功。

3、、“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”、“优秀毕业生”等荣誉称号。

4、英语四、六级证书、计算机等级证书。

5、各类奖学金等级证书。

6、社会实践、征文比赛、文艺演出、体育运动会、社团活动等获奖荣誉证书。

求职面试沟通技巧

①做好交谈前的准备。求职者要事先把自己要告诉对方的内容整理好，以便用简练的语言，把自己的意图有条理地传达给对方。还要考虑好如何回答对方可能向自己提出的问题，也要准备好如何向对方发问。

②谈话要富于幽默感。自然而幽默的语言能表现出你优雅的气质和风度，也会给交谈增添轻松愉快的气氛，尤其是当你遇到难以回答的问题时，幽默的语言会使你化险为夷，表现出你的机智和聪明。

③交谈切忌过多地重复。重复的`谈话会使人觉得你平时说话办事也一定唠唠叨叨、婆婆妈妈。

④注意谈话的语气、声调和速度。谈话中语气和缓流畅，声调抑扬顿挫，速度快慢得体，不仅有利于更好地表达自己的思想，而且会给人以美的享受，给对方留下良好的印象。

⑤交流诚实守信，如实的将自己真实情况介绍给用人单位，以免产生就业以后的不良后果。